アイネックススタッフ日誌

人事労務関係書類保存期間一覧
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│         書類の種類         │保存期間│     起算日     │  根拠条文  │
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│                            │        │その完結の日    │            │
│雇用保険に関する書類        │  2年   │（退職、解雇死亡│            │
│                            │        │の日）          │            │
├──────────────┼────┼────────┤雇保則143条 │
│雇用保険の被保険者に関する書│        │その完結の日    │            │
│類（雇用保険被保険者資格取得│  4年   │（退職、解雇死亡│            │
│確認通知書など）            │        │の日）          │            │
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│健康保険・厚生年金保険に関す│        │その完結の日    │            │
│る書類(資格取得確認通知書、 │  2年   │（退職、解雇死亡│健保則34条  │
│資格喪失確認通知書、被保険者│        │の日）          │厚年則28条  │
│標準報酬決定　通知書など）  │        │                │            │
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│労働者名簿                  │  3年   │労働者の退職、死│            │
│                            │        │亡の日          │            │
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│雇入れ又は退職に関する書類  │  3年   │労働者の退職、死│            │
│（雇用契約書、解雇通知など）│        │亡の日          │            │
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│賃金台帳                    │  3年   │最後の記入日    │労基法109条 │
│                            │        │（書類ごと）    │   則56条   │
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│タイムカード、残業命令書な労│        │最後の記入日    │            │
│働時間の記録に関する重要な書│  3年   │（書類ごと）    │            │
│類                          │        │                │            │
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│災害補償に関する書類        │  3年   │災害補償の終わっ│            │
│                            │        │た日            │            │
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│労災保険に関する書類（請求書│  3年   │完結の日        │労災法則51条│
│類）                        │        │                │            │
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│労働保険の徴収・納付等の関係│  3年   │完結の日        │徴収法則72条│
│書類                        │        │                │            │
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│派遣元管理台帳              │  3年   │契約完了の日    │派遣法37条  │
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│派遣先管理台帳              │  3年   │契約完了の日    │派遣法42条  │
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│安全、衛生委員会議事録      │  3年   │作成日          │安衛則23条  │
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│健康診断個人票              │  5年   │作成日          │安衛則51条  │
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│給与所得者の扶養控除等（異動│  7年   │法定申告期限    │            │
│）申告書                    │        │                │            │
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│源泉徴収簿                  │  7年   │法定申告期限    │            │
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